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第5章


会议室里立刻有人低声交头接耳。

多数人根本不知道"苏晚晴"是谁,在他们看来,这大概就是个挂名的外部顾问,这种人公司里不少,来得快走得也快。

可赵启林的脸色已经变了。

他猛地偏头去看顾言川。

顾言川的神情也跟着一变——那不是事先心里有数的那种,而是彻底被吓到的茫然,他嘴微微张着,手里的签字笔停在半空,人像被按了暂停键。

他不知道。

他完全不清楚林若岚要做什么。

这一点让我心里稍微踏实了一点。

也就只是一点。

因为接下来,林若岚开口了。

她看向我——准确说,是看向会议室角落里那个穿米色针织衫、背帆布包的中年女人。

“沈知夏女士。”

她叫出我的名字,语调平静,甚至透着点职业化的客气。

“根据公司综合评估,你目前已不再匹配现有岗位,你的日常工作与公司现阶段业务布局存在明显错位,且长期未实际参与公司具体经营,综合研究后决定,请你在今天之内完成离职手续。”

话音落下,会议室安静得像被抽空了空气。

二十来号人,没有一个出声。

认识我的几位老同事脸色发白,不熟悉我的人互相看眼色,完全摸不着头脑。

我坐着,手里的笔停在本子上。

愣了两秒。

然后我慢慢抬头,看向主位上的顾言川。

他的脸,比我还要白。

他嘴唇动了动,像要说什么,却一句话都没能挤出来。

我笑了一下。

“言川,你这位女秘书胆子不小啊,敢当着总裁的面,把董事长给开了。”

这句话扔出去,就像一块石头砸进死水里。

会议室里“嗡”地炸开了。

“董事长?”

“沈知夏是董事长?”

“这是什么情况?”

林若岚脸上的笑一下僵住。

她侧头看了顾言川一眼,又看向我,嘴唇抖了一下。

“沈女士,您在公司的职务是战略顾问,这是系统里的记录——”

“系统里的记录是谁动的手?”

我站起来,声音不高,每个字都很清楚。

“林若岚,组织架构表是你让行政部改的吧?门禁等级是你让人给我降的吧?我送去的合同被退回来,也是你自己拍板,不是顾总的意思,对吗?”

林若岚的脸色一点点往下沉。

先是得意没了,然后是迷茫,再然后带出一丝慌乱。

但她很快又把表情撑住,挤出笑。

“沈女士,我真不太明白您的指责,我只是依照公司流程——”

“你连我是谁都不清楚,跟我谈流程?”

我掏出手机,拨了个号码。

电话一接通,我只说了一句:“赵叔,你上来一趟。”

挂断电话。

会议室里所有视线都落在我身上。

林若岚还站在投影幕前,手里攥着翻页笔,指节都发白。

顾言川从椅子上站起来,喉结上下滚了下,终于开口。

“林若岚,这份人事调整方案,是谁批的?”

林若岚转向他,脸上的笑已经维持不住。

“顾总,这是……这是结合公司实际做出的合理建议……”

“是谁批准的?”顾言川声音陡然拔高,“我问你,这份文件,是谁签的字?”

林若岚没出声。

因为答案一眼就能看出来——没人签。

这份材料从头到尾,都是她自己搞出来的。

就在这时。

会议室的门被人推开。

赵启林站在门口,手里拎着个深蓝色文件袋。

他脸色很沉,目光扫过在座所有人,最后停在林若岚身上。

他走到会议桌前,从文件袋里抽出一叠纸,“啪”地一声摔在桌上。

所有人的视线齐刷刷地盯向那叠文件。

最上面一页的标题,用加粗的大字印着几行醒目的字——

《关于暂缓执行部分岗位优化方案的紧急说明》

会议室像被按了静音键。

没人说话,连呼吸声都变得很轻。

我伸手,把那一页抽出来,翻开第二页。

第二页是公司最新一版的组织架构图。

最上面一行,单独一格写着“董事长:沈知夏”,下方一行才是“总裁:顾言川”,再下面才是各业务线负责人。

和内网现在挂着的那份,完全是两回事。

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